종합적 취업 지원 사업 수행
[더퍼블릭=오홍지 기자] 청주여성새로일하기센터(센터장 김경민)는 여성 경력단절 예방·경제활동 촉진을 위해 종합적인 취업 지원 사업을 수행중이라고 26일 밝혔다.
직업교육훈련부터 취업상담, 취업연계, 사후관리 등 여성 취업을 위한 원스톱(One-Stop) 지원을 제공한다.
직업교육훈련은 4개 과정이다. 훈련은 ▲4월에는 단체급식조리전문가, 중소기업 맞춤 온라인마케팅 사무원 과정 ▲6월에는 노인복지 전문 사회복지사, 실전 온라인쇼핑몰 창업 과정 등으로, 순차적으로 개강한다.
여성 취업연계를 위한 새일여성인턴 사업도 추진한다. 이 사업은 3개월 인턴기간 동안 참여기업에 매월 80만 원 인턴채용지원금을 지원한다.
인턴 종료 후 6개월 이상 고용유지 시 기업에 80만 원 고용유지장려금을 지급하고, 인턴에게는 60만 원 근속장려금을 지급한다.
지난해에는 48명이 새일여성인턴 과정을 거쳤으며, 37명이 취업에 성공했다.
이와 별도로 여성인턴제를 운영해 청주시 여성 맞춤 공공사회서비스형 일자리와 연계한 단계적 취업 지원도 추진중이다.
올해는 16곳 여성인턴 일자리를 발굴연계했다. 지원자는 약 8개월 동안 5개 분야(여성취업지원, 사회복지, 청소년지원, 평생학습지원, 마을활동가) 기관에 근무한다.
새일센터는 인턴 기간 전문교육, 직장적응 멘토링, 역량강화 교육 등을 교육한다.
지난해에는 21명 여성인턴에게 일경험을 지원했다.
여성 창업을 위한 징검다리 여성창업지원 사업도 추진한다. 라이브커머스크리에이터 양성과 여성창업 아카데미 2개 과정을 운영한다.
새일센터는 예비초기창업자에게 직무교육, 정보제공, 지역기업 매칭, 활동비 지원 등을 통해 여성사업가 육성·창업생태계 조성, 신규 여성일자리 창출 집중하고 있다.
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